বণিক বার্তায় প্রকাশিত একটি বিশেষ প্রতিবেদনের তথ্যানুযায়ী, শেয়ারবাজারে তালিকাভুক্ত কোম্পানিগুলোর লভ্যাংশ বিতরণ প্রক্রিয়ায় দীর্ঘদিনের অনিয়ম ও অব্যবস্থাপনা রোধে কঠোর অবস্থান নিয়েছে নিয়ন্ত্রক সংস্থা বাংলাদেশ সিকিউরিটিজ অ্যান্ড এক্সচেঞ্জ কমিশন (বিএসইসি)। সম্প্রতি চেয়ারম্যান মাসুদ খানের সভাপতিত্বে অনুষ্ঠিত কমিশনের ১০৩৩তম সভায় এই সিদ্ধান্তগুলো গৃহীত হয়। স্টক এক্সচেঞ্জে তালিকাভুক্ত যেসব কোম্পানি নিয়মের তোয়াক্কা না করে বার্ষিক সাধারণ সভা বা এজিএমের আগে নগদ লভ্যাংশের সমপরিমাণ অর্থ পৃথক ব্যাংক হিসাবে জমা দেয় না, তাদের বিরুদ্ধে প্রচলিত সিকিউরিটিজ আইন ও বিধিবিধান অনুযায়ী সরাসরি শাস্তিমূলক ব্যবস্থা নেওয়ার হুশিয়ারি দিয়েছে কমিশন।
বিদ্যমান আইনি নির্দেশনা অনুযায়ী, কোনো তালিকাভুক্ত কোম্পানির পরিচালনা পর্ষদ যদি নগদ লভ্যাংশ ঘোষণা করে, তবে সেই সম্পূর্ণ অর্থ এজিএমের অন্তত একদিন আগে লভ্যাংশ বিতরণের জন্য নির্ধারিত একটি পৃথক ব্যাংক অ্যাকাউন্টে জমা করতে হয় এবং সংশ্লিষ্ট ব্যাংক থেকে একটি প্রত্যয়নপত্র সংগ্রহ করতে হয়। এই নিয়ম অনুযায়ী প্রত্যয়নপত্রটি কোম্পানির ব্যবস্থাপনা পরিচালক (এমডি), প্রধান অর্থ কর্মকর্তা (সিএফও) ও কোম্পানি সচিবের স্বাক্ষর বা সত্যায়নসহ এজিএমে উপস্থাপন এবং স্টক এক্সচেঞ্জে পাঠাতে হয়। কিন্তু সাম্প্রতিক সময়ে বেশ কিছু কোম্পানির বিরুদ্ধে এই নির্দেশনার প্রকাশ্য লংঘন দেখতে পায় কমিশন। এই অনিয়ম চিরতরে বন্ধ করতে বিএসইসি সিদ্ধান্ত নিয়েছে যে, এখন থেকে ঘোষিত লভ্যাংশের পুরো টাকা পৃথক ব্যাংক অ্যাকাউন্টে জমা করা এবং ব্যাংকের প্রত্যয়নপত্র সংগ্রহ ও সভায় উপস্থাপন না করলে লভ্যাংশসংক্রান্ত কোনো প্রস্তাবই এজিএমে তোলার অনুমতি দেওয়া হবে না।
লভ্যাংশের কড়াকড়ির পাশাপাশি তালিকাভুক্ত প্রতিষ্ঠানগুলোতে করপোরেট সুশাসন বা করপোরেট গভর্ন্যান্স কোড, ২০১৮-এর অধীনে স্বতন্ত্র পরিচালক নিয়োগ ও পুনর্নিয়োগ প্রক্রিয়া আরও গতিশীল ও সহজ করার সিদ্ধান্ত নিয়েছে বিএসইসি। নতুন সিদ্ধান্ত অনুযায়ী, কোনো কোম্পানির স্বতন্ত্র পরিচালককে পুনরায় নিয়োগ দিতে হলে বাংলাদেশ ব্যাংক থেকে হালনাগাদ ও পরিচ্ছন্ন বা ক্লিন ক্রেডিট ইনফরমেশন ব্যুরো রিপোর্ট পাওয়ার শর্ত সাপেক্ষে কমিশন দ্রুত সম্মতি প্রদান করবে। এর ফলে প্রশাসনিক দীর্ঘসূত্রতা কমে আসবে এবং কোম্পানিগুলো সময়মতো তাদের পর্ষদ পুনর্গঠন করতে পারবে।
স্বতন্ত্র পরিচালকদের যোগ্যতা ও অভিজ্ঞতা সংক্রান্ত শর্তে অতীতে কমিশন যেসব ক্ষেত্রে ছাড় বা অব্যাহতি দিয়েছিল, সেগুলোর প্রয়োগ নিয়েও বড় একটি সুসংবাদ দিয়েছে বিএসইসি। করপোরেট গভর্ন্যান্স কোডের শর্ত অনুযায়ী কোনো স্বতন্ত্র পরিচালককে পূর্বে যদি যোগ্যতা ও অভিজ্ঞতার বিধান থেকে একবার অব্যাহতি দেওয়া হয়ে থাকে, তবে তা অন্য কোনো তালিকাভুক্ত কোম্পানিতে নতুন পদে যোগ দেওয়ার সময় কিংবা একই কোম্পানিতে পুনর্নিয়োগের ক্ষেত্রেও স্বয়ংক্রিয়ভাবে প্রযোজ্য হবে। অর্থাৎ এর জন্য বারবার একই বিষয়ে নতুন করে কমিশনের কাছে অব্যাহতি বা শিথিলতার আবেদন করার কোনো প্রয়োজন হবে না, যা পুরো প্রক্রিয়াকে আরও সহজ ও ঝামেলাহীন করবে।